N ° 1 recrue | n ° 1 des médias / médias minoritaires Réseau d'information Bureau central magazine "communication réseau" China Daily "casse-gueule Huating" APP MTV équipe du film Barcelone

N ° 1 des médias / médias minoritaires

Central Information Office Réseau magazine "communication réseau"

Si vous,

Fort intérêt sur le monde en ligne en constante évolution;

La profondeur de mise au point des sujets de planification assez vif;

Huit écoles du changement des sept emplois convoités; éditorial

La nouvelle ère des perspectives de convergence des médias;

......

Alors, s'il vous plaît continuer à lire.

ici,

Vous pouvez en apprendre davantage sur la Chine et le filet de dynamique frontière mondiale dans la lettre;

Vous pouvez être le premier filet rapporté dans la lettre divers domaines de la réunion haut de gamme;

Vous pouvez obtenir de plus près et de nombreux poids lourds de l'Internet;

Vous pouvez travailler dans les magazines, nouvelle version de la plate-forme de médias;

Le plus important, la dynamique de l'équipe, chaleureux et il y a l'amour,

Non seulement vous vous sentirez à la maison, l'industrie recevra également un régime de rémunération concurrentiel.

Comme le réseau Bureau central d'information le seul faisant autorité le magazine lecture d'offre publique, « communication réseau » maintenant ouvert pour le recrutement:

Un nouveau directeur des médias 1 personne, 1 personne nouvel éditeur de médias, rédacteur en chef du magazine et un, un certain nombre de stagiaires

Les exigences de base sont les suivantes:

1. ont la nationalité la République de Chine populaire;

2. avoir une bonne qualité politique et de qualité professionnelle, les idéaux et la foi, respectueux de la loi, aucune violation de la loi et mauvais dossier;

3. Diplôme de premier cycle à temps plein ou au-dessus;

4. La santé physique et mentale, l'âge est généralement pas plus de 40 ans, une riche expérience de travail pertinente, en soulignant l'ensemble peut être assouplie la qualité;

Le haut degré de professionnalisme, responsabilité et esprit d'équipe, avec expertise et capacité à travailler des emplois qui exigent des candidats qualifiés.

Position: Directeur d'un nouveau média

responsabilités:

1. Responsable des sujets micro lettre officielle « de communication réseau », de micro-blogging et d'autres nouvelles plateformes médiatiques, planification contenu, fonctionnement et d'audit;

2. Service des nouveaux médias a la responsabilité générale de la gestion quotidienne;

3. La planification et le développement du nouveau programme d'activités médias en ligne et hors ligne.

exigences:

1. il y a une forte capacité de planification, plus de trois ans (nouveau) expérience multimédia, l'expérience de la gestion des médias est préférable;

2. Avoir un grand nouvelles compétences de fonctionnement des médias, un bon esprit d'équipe et la capacité de mise en uvre du programme;

3. la pensée active, bon à l'apprentissage et l'amélioration de soi, l'esprit d'innovation.

Position: un nouvel éditeur de médias

responsabilités:

1. responsable des nouvelles plates-formes médiatiques (micro-lettres, à base de micro-blogging), mises à jour quotidiennes et les efforts de promotion, peuvent fonctionner indépendamment des nouvelles plates-formes de médias;

2. écrire la planification grand contenu des nouveaux médias;

3. Autres nouveaux travaux liés aux médias.

exigences:

1. il y a une forte compétences en écriture et la capacité de planification;

2. Avoir fonctionnent indépendamment l'expérience de plate-forme publique de micro-canal préféré;

3. Le dur travail, capable de s'adapter aux nouveaux médias, le rythme de travail.

Position: Magazine Editor 1

responsabilités:

1. Magazine responsable manuscrits, édition et correction d'épreuves;

2. Les programmes de planification thématiques écrits pour les événements chauds;

3. Autres travaux connexes édition.

exigences:

1. il y a une fortes compétences en écriture, les techniques d'entrevue et de la capacité de planification;

2. Avoir de bonnes compétences en communication, compétences de travail en équipe;

3. bon appareil photo est préféré.

Position: Numéro de référence interne

responsabilités:

1. Ecrire des articles magazine, nouveaux médias manuscrit;

2. Aider les éditeurs de magazines relues manuscrit;

3. Aider poignée éditoriale affaires quotidiennes.

exigences:

1. moins de 3 jours par semaine pour stage de temps de service au moins trois mois ou plus;

2. En savoir plus sur les nouveaux médias, faire un peu de planification, l'image retouche préférée.

Si vous avez vu ici, si vous avez l'intention de changement (trouver) le travail, lancez votre CV, nous vous attendons.

Lieu: Beijing Chegongzhuang 9th Street Bloc A3 quatre Wudongtailou

Contact: 15901258616 (Pan Shuqiong); 010-68300129

livraison Reprendre:

wangluocb@vip.sina.com

(S'il vous plaît remplir le nom e-mail dans le format « + nom + après le numéro de téléphone »)

china Daily

Position: éditeur de contenu

responsabilités:

1, familier avec le site de la technologie d'édition d'arrière-plan, responsable de l'édition de contenu du produit et la publication de travaux;

2, PS ont une certaine base, l'image peut être l'aménagement paysager simples;

3, comprend certains sujets de planification capacité, solide à base de texte, lit la fluidité, la planification des programmes peut être formé conformément à l'idée;

4, il y a une certaine compréhension du mode de transmission et la diffusion de la nouvelle loi sur les médias, la nouvelle loi sur les médias peuvent combiner la planification des produits de contenu créatif.

exigences:

1 degré ou plus, plus de deux ans d'expérience professionnelle;

2, préoccupé par des nouvelles affaires politiques, ont une certaine connaissance et la compréhension de la couverture des affaires courantes;

3, avec d'excellentes compétences en écriture, la priorité chinoise, le journalisme majeur;

4, l'amour des opérations de contenu du travail, de la patience calme, un fort sentiment de responsabilité, d'assurer la qualité des opérations du contenu;

5, l'esprit d'entreprise fort et un haut degré d'enthousiasme, bon esprit d'équipe, de forts pouvoirs d'observation et sa capacité à faire face.

Reprendre l'adresse de livraison:

jipeilei@chinadaily.com.cn

l'équipage « Risqué Huating »

Pékin: Barcelona Film APP

MTV

Production et création Stagiaire

responsabilités:

1. recueilli la dernière liste de musique, recueillir de l'information de concert, un aperçu des informations les plus récentes de la musique;

2. chinoise LISTE super-forte de la production vidéo de musique;

3. Bureau de la paperasserie traitement;

4. décrochage impliqué dans les programmes de planification et de production.

exigences:

1. L'amour de la musique;

2. doivent comprendre la programmation, avec une certaine planification, la capacité de production;

3. Apprenez le meilleur usage Pr, Ps, Ae et d'autres logiciels, la maîtrise de l'utilisation de Word, d'Excel;

4. J'ai entendu une excellente lecture et d'écriture en anglais;

Le devoir d'au moins 4 jours par semaine;

6. Beijing est un étudiants à temps plein, du cinéma et des médias télévisés professionnels ou expérimentés.

Avantages Salaire:

1. Le certificat de la pratique Viacom;

2. Depuis la période de stage de trois mois de stage subventions (subvention au moins trois mois);

3. Connaître le processus de programmation et de nombreux ténors De près;

4. relations amicales et jeunes collègues environnement de bureau animé et confortable;

5. patron super mignon et les avantages sociaux.

Reprendre l'adresse de livraison:

wanyi.he@vimnmix.com

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