Fédération de ressources Mettre en uvre la grille de gestion communautaire
les membres de l'équipe mis en place la grille. Dongtai communauté en collaboration avec la réforme Phoenix Street, la rue principale grille de puits sous-traitant comme instructeur construction du parti, les travailleurs communautaires sombrer dans sept grille réseau de tout le personnel à temps plein, tandis que la sélection d'une épine dorsale des masses, les membres du parti et de la région, les bénévoles lot membre à temps partiel de la grille, de promouvoir le travail de la grille.
forces de liaison intégrées. Mettre en place et améliorer le mécanisme de coordination, les rues ensemble, la communauté, l'application de la loi, les ressources de construction du parti 4 forces, la mise en uvre de la grille sifflet, service de rue rapport, le pouvoir d'application de la rue « bureau commun, l'application de la loi commune » est un Zhifu d'abord, le problème est résolu efficience et l'efficacité est améliorée de manière significative.
Procédure mécanismes mis en place. La mise en uvre de la « planification de jour, l'analyse hebdomadaire » système, chaque bâtiment du parti vendredi Organisation après-midi, poste de police, la gestion, judiciaires, application de la loi a tenu travail de la grille des réunions hebdomadaires, étude et résoudre le problème de la grille, les véritables « petites choses pas de grille, pas grand-chose la communauté, et non pas la rue difficile « un nouveau modèle.
Renforcer les incitations à protéger. les membres de la grille à élaborer des méthodes de responsabilité et d'évaluation, et en quantifiant le mécanisme d'évaluation, les membres du réseau ont été nommés en reconnaissance de la tâche, maille à travers une série d'activités aux membres d'escorte de la grille, la grille d'encourager davantage de personnel pour mener à bien les intentions de la gestion du réseau solide travail.
Propriété guider la création de succursales. Sous la direction du parti communautaire Dongtai, mettre en place une branche de la propriété Han Yun, directeur général du Parti secrétaire de la section, a également servi comme secrétaire adjoint de la communauté de la construction du parti régional conjoint à temps partiel, pour atteindre les organisations du parti intégrer précis.
La mise en place de mécanisme de ligne d'assemblage. Combiné avec le système de gestion de la rue, le premier à explorer la mise en uvre de « l'acceptation d'une fenêtre de services généraux », cardage 39 problèmes relatifs au service Zhifu, construit un « 2 + 1 + 1 » guichet unique salle de service, propriété communautaire intégrée en mode Bureau de l'eau de sorte que les gens travaillent moins courses.
La sagesse de construire une plate-forme de service. La sagesse des moyens d'introduction de la communauté, a investi 2,6 millions de yuans construction de la plate-forme de la vie intellectuelle numérique, profonde à l'échelle communautaire, multi-angle, en tout temps la collecte des données, l'analyse, l'analyse nécessaire pour répondre aux masses espoir.
Cinq étapes pour mettre en place un système en boucle fermée. Triage système pour établir les besoins des résidents, des biens de communauté pour trier, d'explorer la mise en uvre de « l'acceptation, le détournement, la manipulation, le retour, visite » et le mécanisme de fonctionnement « processus en cinq étapes en boucle fermée » pour fournir un soutien solide pour la précision de la gestion des services. Ces dernières années, la propriété communautaire et la mise en uvre de la transformation du réseau, le durcissement de la route plate, amour « port rouge Zhifu » services telle action pour donner aux résidants.
La construction du système de service « cinq en un ». Plus que le statu quo pour la communauté des personnes âgées, la mise en place des systèmes de retraite de la sagesse des centres multi-services et Bowen pension 12349, précision les soins à domicile intégrés, pour former une partie de la communauté au cur du « gouvernement + Communauté + + organisation professionnelle des forces sociales + organisation sociale » cinq dans une maison communautaire système de services de vieillesse.
Créer un modèle de retraite « banque de temps ». La création de livres pour les banques de temps des bénévoles, peut se développer « services personnels des services de stockage », sous la forme de rachat, pour obtenir des services publics durables.
La mise en uvre du « cinq services de livraison » l'action cardiaque chaud. Afin de répondre aux différents besoins des masses de la région, les centres de services de retraite co-Bowen communautaire, l'intégration de l'équipe d'organisation sociale, « double-rapport » équipe bénévole des membres du parti et des bénévoles communautaires et d'autres ressources pour mener à bien la santé des résidents de la communauté pour envoyer, envoyer des connaissances, envoyez la culture et d'autres services « gratuits » plus de 60 sessions, au bénéfice de plus de 1000 personnes âgées.
La formation d'organisations sociales. L'épine dorsale des communautés minières, les membres du parti mobilisent et résidents mis en place un « Star Volunteer Group », « équipe de propagande rouge » « équipe de médiation des conflits » et autre équipe sociale, dirigée par les membres du parti, de temps en temps pour nettoyer l'organisation de la santé environnementale, Entretien ménager, l'éducation patriotique et d'autres activités de plus de 100 fois.
Et guider les gens pour atteindre l'autonomie. A travers le « soleil 17 discussion » et « conseil Grid » et la procédure du système, lorsque vous utilisez la mauvaise méthode de travail, de sorte que les résidents et consciemment impliqués dans la cohabitation communautaire pour construire et améliorer le sentiment des résidents de la propriété, promouvoir l'homme la construction communautaire pour les conseils, la mise à niveau l'indice de bonheur des gens.
La mise en place d'organisme d'application de la loi commune. Les rues de la sécurité de la production, protection de l'environnement, la gestion urbaine et d'autres fonctions a délégué le pouvoir d'intégration, la mise en place du centre d'application de la loi commune.
interaction ministérielle « communautaire sifflet, les autorités font état. » Chaque département à faire jouer pleinement leur expertise professionnelle, des échanges, des opérations conjointes, la formation de l'équipe forte de l'application, par l'approche « communautaire sifflet, rapport du département de la rue », construire un ensemble de collecte, d'analyse, affecté, le traitement, la rétroaction comme l'un des service du système public.
blocs de construction communautaire trois façons de résoudre. Coordonner et résoudre les problèmes internes de la rue ordinaire pour litiges complexes et difficiles, les forces d'application de la rue de droit administratif complets ne peuvent être résolus, « coup de sifflet » soumis aux autorités supérieures, selon les plus élevées des autorités pour coordonner les fonctions de classification fonctionnelle au niveau du district à la communauté de première ligne « rapport », à la jonction problème.
Depuis 2019, la communauté Dongtai « environ cinq » loi sur le travail a fait de grands accomplissements, doit rencontrer les dirigeants ici des conseils au-dessus du niveau de 15 fois, d'observer le groupe d'observer le terrain pour rencontrer neuf fois, a remporté la « communauté civilisée mentale Shandong » « Le soutien médical la ville de Yantai un mélange d'unités de démonstration » honneur.
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