Appliquer sur tous les « pit » des sociétés cotées: ESOP perte de 5 ans de 80% qui serait alors fixé?

Q uvres originales financières non autorisées ne pas réimprimer

L'actionnariat salarié pour près de cinq ans a Fukui 80%, et est maintenant prolongé d'une année ......

A partir de fermeture 3 Avril, YG actions électriques (300,351) fermé à 7,66 yuans, soit 1,99%.

soir 3 avril annonce appareils YG a déclaré que le conseil d'administration de la société d'administration de convoquer la troisième Assemblée Générale du 3 avril examiné et approuvé « sur la prolongation 2015 ESOP ans du mouvement » convenu en 2015 régime d'actionnariat pour prolonger la durée d'un an, jusqu'au 11 Juin, ici 2021.

Selon l'annonce, Au-dessus ESOP 201524 Juin au 3 Juillet à la suite pour compléter l'achat par la négociation sur le marché secondaire, la négociation d'un prix moyen de 38,39 yuans / action, le nombre acheté pour 230.78 millions d'actions, les actions ESOP période de lock-up 12 mois, durée 24 mois.

Au bout de trois fois reporté et est maintenant annoncé une nouvelle période d'un an. À cet égard, YG électrique a déclaré que, compte tenu de cet actionnariat salarié est sur le point d'expirer, selon le jugement et la confiance dans la valeur des actions de l'avenir de la société de l'entreprise soutenue et un développement stable, le 27 Mars, 2015 les personnes qui fréquentent les participations ESOP les porteurs réunion tenue par plus de deux tiers la part du consentement, il a été décidé de renouveler le dépôt prolongation d'un an appartenant aux employés.

Jusqu'à présent, le cours des actions de la société est seulement 7,66 yuans / action, Par rapport à la mentionnée ci-dessus transaction ESOP prix moyen de 38,39 yuans / action (la société à trois reprises au cours de la mise en uvre des dividendes, à l'exclusion des dividendes cours moyen est tombé à 38,19 yuans), a près de cinq ans, le plan d'actionnariat des employés a été flottant perte de 79,94% ......

Il est à noter que, selon le projet de plan que le temps, qui a écrit " Ce plan d'actionnariat des salariés aux « parties » comme unités d'abonnés, chaque action est de 1 yuan, chaque employé doit être un multiple entier de la souscription d'actions et les copies de souscription initiale à 100.000 exemplaires (c.-à-montant de souscription de 100000 $) « !

Comme de cette annonce, 2015 employé régime de propriété des actions de la société est de ne pas vendre des actions.

Les investisseurs ont un message dit:

Ce n'est pas la fosse abîme, les employés ne savent pas maintenant ce qu'il est?

Ce, fosse aussi il? Ceci est juste un fossé, la fosse des Mariannes!

Coût 38 yuans, les employés à l'appui, nous avons aucune raison de ne pas le soutenir?

En fait, ce qui précède ESOP à acheter, est en 2015 une part de marché phase de recul subi, que le temps est sans aucun doute la mise en place des actions appartenant à ses employés de maintien de la stabilité et d'inspirer la confiance des investisseurs.

En même temps, en 2015, après l'achèvement du plan d'actionnariat des employés d'acheter, YG Electric a annoncé que le prix des actions de la société dans les dix jours de bourse consécutifs, la chute cumulée de plus de 30%, afin de maintenir la stabilité du cours des actions de la société, et sérieusement sauvegarder la majorité des investisseurs droits des personnes, la société activement prendre très les mesures suivantes:

Parmi eux, la compagnie des gens de contrôle effectif, les administrateurs, l'engagement des superviseurs et le personnel du haut du 8 Juillet, à 2015 sans passer par les fonds du marché secondaire dans les six mois, prises, y compris mais sans s'y limiter à « l'actionnaire majoritaire, les gens réels de contrôle, les administrateurs, les superviseurs et le personnel autres avoirs du personnel de gestion de base, les primes en actions, des plans d'épargne d'actions et autres « mesures pour protéger le cours des actions de la société, 2015 plan d'actionnariat salarié a complété l'achat, l'entreprise choisira à l'employé de conduite plan d'actionnariat à nouveau ou incitation à l'équité, et la société va encore approfondir l'innovation et le développement, et nous nous efforçons d'améliorer la performance et la rentabilité entreprise, améliorer l'attractivité des investissements de valeur à long terme de l'entreprise.

Cependant, dans la période, la Société a engagé le peuple contrôle effectif, les directeurs et les superviseurs ne détiennent des participations plus élevées de ses propres actions, mais jamais en surpoids ...... 15 juillet 2015, les parents des directeurs Liyun Hong Liyun Ming a acheté 1.000 actions, chiffre d'affaires de 2,62 millions!

De plus, en 2016 les chefs d'entreprise, les superviseurs ou leurs proches a une trésorerie total d'environ 465 millions de yuans ......

Il est à noter qu'en 2018, après une perte de 459 millions de yuans, 2019 résultats de l'entreprise de lettres, la société attribuable à un bénéfice net de -3,58 milliards, fera face à deux années consécutives de pertes!

Zhuanggu seulement un peu « dur »: l'effondrement cours de l'action éclair 4ème limite de perte consécutive de 30% des actionnaires chair dure
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