Récemment, le capital Minmetals (nom complet: Minmetals Capital Holdings Limited) de la liste complète des restructuration des actifs, Minmetals augmentation de capital des titres sont en place. titres de capital Minmetals ont augmenté 1357-7292 millions de yuans, l'industrie a atteint le niveau de la solidité du capital grandement améliorée.

a été créée en Août 2000, Minmetals Securities Co., Ltd (ci-après dénommée la « Société ») « Les entreprises centrales mécanisme fond + sur le marché. » La société de valeurs mobilières dont le siège est dans la réforme de la Chine et l'ouverture de la ville frontière de Shenzhen, est une maison de courtage entièrement sous licence complète. À l'heure actuelle, la société à Beijing, Shanghai, Guangzhou, Shenzhen, Hangzhou et d'autres villes de l'industrie financière de base, couvrant les principales zones Nord, Sud, Est et Sud-Ouest compte 34 points d'affaires.

Ces dernières années, le China Securities Industry Development magnifique, continuer à réguler la maturité, la flambée, la structure de l'industrie en constante évolution, une petite hausse fulgurante de courtage pour devenir les faits saillants concernent l'industrie.

Avec l'augmentation de capital en place, courtage en valeurs mobilières Minmetals dans les rangs intermédiaires, commencent maintenant un recrutement à grande échelle, y compris le recrutement de trois vice-directeur général et directeur général adjoint; 2 directeur de l'Institut et directeur adjoint, sinon la banque d'investissement, gestion d'actifs , les filiales de private equity et d'investissement alternatifs, filiales, département des affaires et d'autres postes.

Prenez la nouvelle capitale sur les opportunités du marché, commencer un nouveau voyage à travers le développement, nous sommes invités à rejoindre l'élite, « retrousser ses manches et de le faire ensemble. »

Offres d'emploi

A

Liste des messages

En plus de ces emplois haut de gamme, les entreprises et les services dans le besoin urgent de la colonne vertébrale qualifiée de l'entreprise et les opérations, comme la banque d'investissement et gestion de l'information, le courtage, le revenu fixe, le financement de la dette, le commerce quantitatif et ainsi de suite.

deux

informations d'emploi spécifiques

1, directeur général de la division Investment Banking

responsabilités:

1) est responsable de l'entreprise d'entreprendre la tâche et l'investissement des indicateurs d'exploitation du secteur bancaire lisse décomposition;

2) la gestion des services d'affaires subordonnés et des équipes commerciales pour assurer lorsque les indicateurs de lisser affaires annuel atteint;

3) est responsable de tous les services d'affaires et des groupes d'affaires affilié conduite supervision des entreprises et ainsi de suite.

exigences:

Au-dessus de 1) de 35 ans, études de premier cycle, l'économie, la finance, la spécialité de gestion;

2) Au moins 10 ans d'expérience professionnelle dans la banque d'investissement, la banque d'investissement au moins 5 ans d'expérience pertinente en gestion;

3) possède une vaste expérience de banque d'investissement, au courant du flux de travail et les caractéristiques des entreprises bancaires d'investissement, familiers avec la connaissance des affaires liées juridique financière,, avec une capacité de marketing forte.

2, directeur général adjoint de la division Investment Banking

responsabilités:

1) aider la division banque d'investissement directeur général sous la direction des services d'affaires et des équipes commerciales pour faire en sorte que lorsque les indicateurs d'activité annuels atteints;

2) est responsable de l'ensemble des services d'affaires et de l'équipe d'affaires affiliée supervision des entreprises;

3) effectuer d'autres tâches assignées par la direction de l'entreprise.

exigences:

Plus de 1), âgé de 30 ans, l'enseignement de premier cycle, l'économie, la finance, la spécialité de gestion;

2) Plus de 8 ans d'expérience dans la banque d'investissement, la banque d'investissement au moins 3 ans d'expérience pertinente en gestion;

3) possède une vaste expérience de banque d'investissement, au courant du flux de travail et les caractéristiques des entreprises bancaires d'investissement, familiers avec la connaissance des affaires liées juridique financière,; une capacité de marketing forte.

3, les représentants du promoteur de la division de banque d'investissement

responsabilités:

1) responsable de la restructuration de l'entreprise, le conseil, l'offre publique, le refinancement, la réforme de la division des actions, des fusions et des acquisitions, la restructuration, la souscription d'obligations, de conseil et autres services bancaires d'investissement financier dans la mise en uvre spécifique;

2) est responsable de l'organisation de grands projets, le développement des affaires et des articles de marque de projet du contrat de travail, entretenir des relations avec des clients clés;

3) la planification préalable organisation responsable du projet, la diligence raisonnable, des études de faisabilité de la conception, la mise en uvre spécifique et post-surveillance, le contrôle de la qualité et des risques du projet;

4) chargé de contacter et de travailler avec les ministères concernés et les autorités en valeurs mobilières;

5) est responsable de l'investissement bancaire des conseils techniques, une proposition de résolution des principaux problèmes techniques;

6) est responsable de la supervision, l'équipe d'inspection a achevé ses travaux de surveillance soutenue.

exigences:

1) 35 ans, études de premier cycle, les finances, les antécédents financiers, juridiques ou autres professionnels liés à l'économie;

2) représentants du promoteur, ou ont indépendamment deux ou plus d'expérience de souscription primaire;

3) se familiariser avec les lois et règlements liés aux banques d'investissement, les connaissances financières, avec des qualifications représentatives des commanditaires, des articles avec réserve et de l'expérience de la gestion de l'équipe banque d'investissement avec une forte capacité de commercialisation, un fort niveau d'activité et de l'expérience de gestion.

4, directeur général de Banque d'affaires Division des marchés

responsabilités:

1) le développement de la tarification des services bancaires d'investissement, la planification des ventes et des processus;

2) mettre l'accent sur les tendances du marché des capitaux, le rapport fournit un marché de capital dynamique, établir une base de données d'information sur le marché des services à part;

3) conduit la mise en place d'un groupe de travail conjoint de souscription du projet, l'organisation de faire une enquête, et le prix de souscription;

4) la liaison associée à la SFC, l'Association de l'industrie des valeurs mobilières, les bourses, les sociétés d'enregistrement des titres, les prix, les ventes, la communication, la coordination;

6) est responsable de la promotion des relations et des objets d'enquête des investisseurs et des travaux d'entretien.

2) Plus de 8 ans d'expérience dans la banque d'investissement, la banque d'investissement au moins 3 ans d'expérience pertinente en gestion, avec l'inscription, les fusions et acquisitions d'expérience;

3) possède une vaste expérience bancaire d'investissement, la capacité de gérer l'équipe de taille moyenne, un fort niveau d'expérience des affaires et de la gestion, qui ont un canaux d'affaires stables et solides projets de banque d'investissement la capacité contractuelle.

5, la division banque d'investissement directeur général des secteurs d'activité

responsabilités:

1) responsable de la formation et de la gestion de la division banque d'investissement, la planification de la performance de l'équipe;

2) mener l'achèvement du secteur d'activité des indicateurs de performance et d'améliorer les capacités de la branche développement des affaires;

3) effectuer d'autres tâches assignées par la direction de l'entreprise.

3) possède une vaste expérience bancaire d'investissement, la capacité de gérer l'équipe de taille moyenne. Il a de fortes compétences en affaires et de l'expérience de gestion, qui ont un canaux d'affaires stables et solides projets de banque d'investissement la capacité contractuelle.

6, directeur général de la Division de la gestion d'actifs, Directeur Général Adjoint

responsabilités:

1) Selon les objectifs de développement global de l'entreprise, le développement de l'unité d'affaires de gestion d'actifs de la planification stratégique et le plan annuel de développement et de mettre en uvre le plan annuel, pour diriger le personnel du ministère pour effectuer les tâches d'évaluation des indicateurs de l'entreprise émis;

2) La division est responsable de la gestion du département, responsable de l'établissement, l'amélioration des systèmes de gestion des contrats d'affaires, les systèmes de gestion des investissements, la gestion des risques et de contrôle, les opérations d'investissement et la gestion des opérations et d'autres aspects;

3) chargé d'organiser les activités de développement de produits, l'innovation et la recherche et la gestion de l'information marketing des produits et des activités de promotion, le développement et le maintien de la gestion des actifs des canaux de coopération commerciale;

4) est responsable de la formulation et la mise en uvre de la gestion des actifs pertinents du système de gestion d'entreprise, l'évaluation des entreprises et d'autres responsabilités du personnel du Ministère.

2) avec plus de 8 ans de services bancaires d'investissement, la confiance, la banque, les titres, les fonds, et d'autres expériences de travail liées à la gestion de l'information, au moins 5 ans d'expérience dans la gestion des affaires de gestion de l'information liée à l'équipe;

3) a une richesse de la gestion de l'information expérience de travail, ont une bonne capacité de développement des affaires, la capacité de gérer de grandes équipes, un fort niveau d'activité et de l'expérience de gestion.

7, la division de gestion d'actifs directeur général du centre d'affaires

responsabilités:

1) d'aider la direction et la division gestion de l'information directeur général des départements subordonnés d'affaires et des équipes commerciales pour assurer la mission atteint;

2) est responsable de l'ensemble des services d'affaires et l'équipe de supervision des affaires de l'entreprise affiliée.

Plus de 2) 8 ans d'expérience dans la gestion de l'information et gestion de l'information au moins 3 ans d'expérience pertinente en gestion dans l'équipe commerciale;

8, Division de la gestion de l'information, directeur général de la gestion de l'information secteur d'activité

responsabilités:

(1) dirigé par secteur d'activité indicateurs d'activité complets et d'améliorer les capacités de la branche développement des affaires;

(2) le développement de projets de classe de gestion d'actifs indépendante, le marketing, les opérations et la gestion;

(3) pour compléter la gestion quotidienne des secteurs d'activité;

exigences:

Plus de 1), âgé de 30 ans, l'enseignement de premier cycle, l'économie, la finance, la spécialité de gestion;

2) Au moins 5 ans de confiance et d'autres institutions financières, les banques, les maisons de courtage et d'autres fonds ou d'une fiducie, l'industrie, et des cours de gestion de l'information et d'autres expériences de travail liées à des affaires, y compris les entreprises de moins de trois ans d'expérience dans la gestion de l'équipe, la performance passée est excellente;

3) a une richesse de la gestion de l'information expérience de travail, ont l'équipe de direction ou d'un groupe de gestion de projet de taille moyenne, il y a une gestion active des produits ou de l'expérience quantifiée de gestion de l'équipe et une excellente performance passée est préféré, un fort niveau d'activité et de l'expérience de gestion.

9, le directeur de la division gestion d'actifs titrisation des actifs d'entreprise

responsabilités:

Le développement, le marketing, les opérations et la gestion 1) fonctionnent de façon indépendante la titrisation d'actifs Gestion d'actifs et d'autres projets;

2) effectuer d'autres tâches assignées par la direction de l'entreprise.

exigences:

1) 45 ans, baccalauréat ou plus, l'économie, la finance, la spécialité de gestion;

2) ont plus d'une expérience de projet de titrisation d'actifs indépendants;

3) Se familiariser avec les affaires liées à la titrisation d'actifs, le niveau d'une forte activité et une expérience de gestion, avec de fortes capacités de développement des affaires.

10, Division de la gestion d'actifs Directeur quantifient la transaction commerciale

responsabilités:

1) Titrisation positions de négociation quantitative de travail connexes;

2) Classe de gestion d'actifs d'entreprise indépendant de trading quantitatif de la conception des produits, le développement, l'exploitation et la gestion;

exigences:

1) 45 ans, baccalauréat ou plus, de la finance, domaine connexe financier, juridique ou économique;

2) la réalisation d'une expérience commerciale quantitative indépendante;

3) Connaissance au courant des activités de trading quantitatif, un fort niveau d'activité et de l'expérience de gestion.

11, directeur général adjoint de private equity et filiale d'investissement alternatif / Investment Officer

responsabilités:

1) est responsable des sociétés d'investissement alternatif des cinq secteurs d'activité connexes dans certaines catégories: fixe par les sociétés cotées, les investissements de PE, trois nouveaux investissements du conseil d'administration, fonds de rachat et les fonds de l'industrie, les sociétés cotées et d'autres activités de financement structuré;

2) responsable de l'organisation de l'industrie et de l'analyse des projets d'investissement proposé et l'évaluation, identifier les opportunités et les risques majeurs;

3) diriger l'équipe, les projets d'investissements miniers de haute qualité, présidé diligence raisonnable, l'analyse de faisabilité et plan d'investissement / commercial proposé, fournir des conseils et une base pour les décisions d'investissement;

4) responsable des négociations sur l'investissement du projet, ont signé un contrat et participer à la gestion des investissements et quitter le travail;

5) chargé de développer et de maintenir, ainsi que la relation entre l'entreprise et le marché des capitaux, la Commission, la relation d'échange entre les canaux clients.

exigences:

1) 45 ans, Baccalauréat ou au-dessus, la finance, domaine connexe financier, juridique ou économique, avec qualification CPA ou de la priorité de l'avocat;

2) les institutions nationales et étrangères bien connues, y compris les banques d'investissement et des établissements de valeurs mobilières), les sociétés de capital-risque, l'industrie des fonds d'investissement de plus de trois ans d'expérience dans la gestion des affaires, soit plus de 6 ans d'expérience dans l'investissement et des entreprises connexes, il y a des cabinets comptables bien connus, les cabinets d'avocats et de l'expérience de travail pertinente priorité;

3) a eu une opération réussie du marché intérieur des capitaux et des investissements PE, l'expérience de cas dans des projets de fusions et acquisitions, ou avec le fonctionnement du processus de succès IPO;

4) fonctionnent de façon indépendante avec l'équipe de direction des projets d'investissement et a de nombreux contacts et ressources du projet, un fort niveau d'activité et de l'expérience de gestion.

12, Institut de recherche sur les valeurs mobilières, directeur adjoint

responsabilités:

1) organisation générale, la coordination Institut des services de recherche, a publié les résultats de leurs recherches, sur mesure pour répondre service à la clientèle externe, la conformité interne et se rencontrent dans des conditions qui permettent la demande intérieure dans d'autres secteurs;

2) explorer activement de nouveaux canaux d'affaires, actif ou en collaboration avec tous les types de clients, de rechercher approchées des occasions d'affaires pour la coopération, élargir l'influence de la marque de l'Institut;

3) chargé de superviser la situation de développement des groupes de recherche et les progrès de la recherche de l'entreprise;

4) Institut de gestion est responsable du contrôle des risques, afin de prévenir les délits d'initiés et les conflits d'intérêts;

5) constituerait le département, la structure du personnel de l'Institut, ajuster le système de gestion et de prise de décision, d'améliorer l'efficacité du travail.

2) se sont engagés dans le secteur financier depuis plus de 8 ans de recherche de l'industrie, de la recherche macro-économique, les stratégies de recherche ou de gestion de portefeuille expérience de travail connexe, au moins 2 ans d'expérience dans le département de gestion;

3) compétences dans les études macro-économiques, sectorielles et d'autres domaines connexes de la connaissance, la recherche des outils, des compétences d'analyse et la logique de compétences linguistiques, a une de solides compétences en gestion d'équipe, la capacité à intégrer les ressources, les compétences de communication et la capacité d'innovation.

13, branche directeur général, directeur général adjoint

responsabilités:

1) Selon la société responsable de la planification stratégique globale, le développement du plan de développement des affaires de la branche, la mise en uvre du plan de développement et de promouvoir le développement des activités des succursales;

2) branche responsable du recrutement du personnel, la formation, la gestion, responsable de la sélection des membres de l'équipe de développement complémentaires, l'établissement équipe commerciale stratégique;

3) responsable de la gestion du département des affaires relevant de la compétence de la décomposition de la société de promouvoir l'indice d'évaluation commerciale et complète index;

4) chargé de renforcer la construction de la marque et de la gestion, de bons points de vente de la planification des activités de mise en page Zone de l'entreprise, l'établissement et l'ajustement, accélérer la formation d'un avantage concurrentiel régional;

5) branches chargées d'établir un système de contrôle interne de son et de réglementer divers aspects des processus de travail, pour prévenir et maîtriser les risques de travail;

6) Le gouvernement local est responsable de la liaison réglementaire locale pertinente et entretenir des relations.

2) ont une expérience dans le secteur financier depuis plus de 8 ans, plus de 5 ans d'expérience pertinente en gestion;

3) dispose d'une gestion, le marketing et d'autres connaissances professionnelles, au courant des règlements liés à l'industrie et des politiques, familiers avec l'entreprise de l'industrie des valeurs mobilières et des produits financiers, avoir de bonnes connexions et des ressources des clients vastes, il y a un esprit de pionnier forte du marché, un fort niveau d'activité et expérience de gestion.

14, une quantification / dérivés personne d'affaires en charge

responsabilités:

1) l'achèvement d'études menant une stratégie d'investissement quantitative, le développement du modèle quantitatif et de test, y compris mais sans s'y limiter, les actions, les obligations, futures, options et autres produits financiers arbitrage statistique, produits dérivés, de stratégies de développement de produits;

2) l'étude de plomb actions canadiennes, des contrats à terme et d'options et d'autres variétés sur le marché secondaire, des stratégies de négociation de conception de produits et participer à la négociation réelle;

3) compte commercial de la société de gestion des risques, les positions de portefeuille pour ajuster la stratégie, le contrôle quantitatif des risques d'investissement;

4) quantifier le département responsable de la gestion quotidienne et les services, les logiciels et le développement de matériel, d'équipe, service à la clientèle et d'autres aspects du travail.

exigences:

1) Master ou au-dessus, l'ingénierie financière, économie quantitative, mathématiques appliquées, physique, informatique et autres majors connexes, financières et autres contexte complexe professionnel préféré;

2) Au moins 5 ans d'expérience de recherche dans les stratégies d'investissement quantitatives;

3) une capacité de modélisation mathématique indépendants et des compétences en programmation, la maîtrise de Matlab, c / c ++, SQL et d'autres langues;

4) honnête et digne de confiance, ont une bonne éthique, une bonne capacité d'organisation, de communication et l'esprit d'équipe;

5) De grandes valeurs mobilières, les sociétés de fonds ont Quantifier dérivés expérience et une bonne performance est préférable.

15, directeur général du département de commerce des valeurs mobilières

responsabilités:

1) département des affaires est globalement responsable de la préparation de la construction et la gestion quotidienne;

2) Selon les plans de développement stratégiques et des objectifs opérationnels annuels de la société, le développement du plan d'affaires global du service commercial, l'achèvement des indicateurs d'activité et les objectifs de gestion requis par la société;

3) responsable de la gestion du marketing, des approches, des outils et d'autres recherches, l'organisation et la planification des activités de marketing et de promotion;

4) la formation du personnel du service commercial du siège de l'entreprise, l'évaluation, l'évaluation, la motivation, l'évaluation et à la recommandation, l'équipe de marketing responsable de la formation et de la gestion;

5) promouvoir l'image de marque de l'entreprise est responsable de la localisation du département des affaires et les environs;

6) comprendre la situation des transactions des clients de vente, positions, etc., de saisir le département des affaires de profil de risque du client, la mise en uvre de la gestion des risques, le traitement rapide des événements à risque;

7) est responsable de la communication et la coordination avec les autorités réglementaires locales et les associations de l'industrie, de l'industrie et le commerce, la fiscalité et d'autres départements concernés.

2) Au moins 5 ans d'expérience dans l'équipe de gestion d'entreprise de l'industrie financière, ont une plus profonde compréhension de l'entreprise de courtage en pratique innovante, mixte expérience avec la transformation de la performance des activités de courtage est un plus;

3) avoir une idée claire du développement des affaires et la mise en uvre efficace de la stratégie de marché et un fort développement de la clientèle, avoir de bonnes connexions et des ressources des clients vastes, il y a un esprit de pionnier forte du marché, ont une idée claire du développement commercial, efficace la mise en uvre de la stratégie de marché et un fort développement de la clientèle;

4) a de fortes compétences en affaires et de l'expérience de gestion, avec une organisation forte et la coordination, le travail d'équipe et la capacité de résolution de problèmes, les branches de la société en valeurs mobilières ont la priorité des qualifications de la haute direction.

Invités à se joindre

Si vous souhaitez postuler pour le poste ci-dessus, s'il vous plaît envoyer votre curriculum vitae, la performance passée est envoyé à la boîte aux lettres désignée par e-mail.

E-mail: zhaopin@wkzq.com.cn

Sujet: Les candidats + nom + emploi + lieu de travail

Bienvenue à l'élite sociale et les personnes nobles idéaux Minmetals titres!

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