Ping An Longjiang Reuters au cours des dernières années, la Cour de parti populaire intermédiaire Suihua Ville attache une grande importance à la formation du personnel, une mise en uvre cohérente de la stratégie forte de développement de l'école de talent. 18 au 19 mars à la Cour de secrétaire du parti de la ville de Suihua populaire intermédiaire, président et coordination personnellement le déploiement Malaisie, les membres du parti de la Cour municipale, vice-président Du taux Guangwei Suihua Cour populaire intermédiaire et l'Université forestière de Beijing, Wangkui, hors de l'eau les officiers de justice et d'autres groupe de travail conjoint former un local Non, Université du Heilongjiang a en profondeur, cinq universités de Harbin Université Polytechnique, Université forestière du Nord, Harbin normal University, Université de Harbin du commerce et ainsi de suite, autour de 2019, le recrutement des fonctionnaires dans la province du Heilongjiang, Suihua deux tribunaux proposé 84 recrutement d'emplois en profondeur campagne de marketing, plein de nouvelles nouvelle ère météorologique de la ville de Suihua, deux tribunaux de la province Suihua tribunal municipal et la direction correcte du Parti Groupe a présenté un nouveau style, une nouvelle, remportant cinq collèges et les universités, les étudiants et un degré élevé de reconnaissance de la communauté et la louange.
Cour populaire intermédiaire de Suihua pour déterminer l'orientation de cette promotion aux grades supérieurs de la loi scolaire université « examen public » force principale et les juniors de l'armée de réserve « d'examen public ». Pour les jeunes étudiants en droit la nostalgie du travail de la Cour, la vision et le manque de connaissance des juges de carrière de la Cour, pour la réalité du conflit entre les perspectives de carrière confuses en faisant film « tribunal Suihua Accueille avec satisfaction Vous », l'émission de « tribunal Suihua les candidats de la fonction publique Guide « approfondie collège distribution de données de référence de promotion, thématiques appliquer les orientations, face à des questions de visage, la formation du groupe micro-canal pour la communication réseau, à travers la » publicité continue deux micro-réseau », inviter les élèves à l'hôpital pour visiter, etc., à l'aide sencere autre poste pour recruter des étudiants à répondre aux questions et guider la décision de poursuivre la carrière juridique des étudiants choisissent d'appliquer Suihua deux niveaux de tribunaux et leur demande pour le système judiciaire de la province.
Le camarade Du Guangwei se concentre sur les nouvelles réalisations de la cour de la ville les deux dernières années, le procès a fait aux étudiants, au service de la situation générale pour obtenir la nouvelle loi, de nouvelles percées dans la réforme et de l'innovation disponibles, nouvellement promu la confiance du public judiciaire à réaliser, les nouveaux changements dans la présentation des perspectives mentale, team building sur un nouveau niveau, pour aider les jeunes étudiants à construire en outre une règle forte de la foi, une croyance ferme dans l'état de droit, de sorte que les étudiants profondément ressenties dans la nouvelle ère des tribunaux populaires pour sauvegarder la politique de sécurité nationale, et assurer la stabilité sociale, promouvoir l'équité et la justice sociale, et protéger son peuple, etc. les responsabilités de la mission sacrée assumé, et démontre pleinement le sens du peuple d'honneur et le sens de la carrière sacrée des juges, a inspiré la puissance infinie de la majorité des étudiants à se joindre à la cause de l'état de droit, la primauté du droit à poursuivre leurs rêves.
cadres Suihua Cour chef Hongmei Ville étaient des réponses prudentes au sujet de la croissance professionnelle des étudiants sont concernés, préoccupés par l'entrée, les salaires, les conditions de travail, l'environnement d'apprentissage, les conditions de vie et les niveaux de consommation et d'autres questions. En même temps, guider les élèves en fonction de leurs besoins réels et base de connaissances, le choix rationnel au travail, assurez-vous le plus tôt possible « rivage. »
Les activités de promotion, a été le fort soutien des cinq admissions à l'école de droit universitaires ci-dessus et du service d'orientation de l'emploi. Pendant deux jours, le Groupe de travail a émis un total de plus de 4000 données de référence, organiser une activité à cinq reprises de séminaires, plus de 400 personnes, plus de 20 réponses à des problèmes communs, multiples problème de la personnalité 10, sur place, qui a exprimé sa volonté d'appliquer plus de 30 personnes.
Ensuite, la Cour de Suihua populaire intermédiaire sera plus étroite communication et le contact avec les collèges et les universités de la province, d'établir et d'améliorer l'échange dans les deux sens du mécanisme de formation des talents, pour améliorer encore le niveau du tribunal de talent capacité théorique et pratique des étudiants, des efforts pour construire l'état de rêve des talents de loi, la règle de base de carrière en droit.
