26 juin, la Ligue démocratique du Comité municipal de Beijing a tenu la première assemblée générale de l'organisation. La raison pour laquelle il est important, nous devons regarder l'arrière-plan et le thème de la conférence.
Au cours des deux sessions cette année, la CCPPC Comité national Secrétaire général Xi Jinping Ligue démocratique, la Chine Zhi Gong Dang, personnages sans affiliation à un parti, réunion du groupe conjoint de la communauté de la fédération, profondément exposa les avantages uniques et le rôle important du nouveau système de parti, exige clairement les partis démocratiques et nous nous efforçons de la Chine socialistes partis démocratiques caractéristiques du bâtiment à un nouveau niveau. discours important Xi Jinping, secrétaire général du Parti démocratique insistent sur la coopération multipartite et le développement de la politique démocratique socialiste et a souligné la direction, mais aussi pour la LND elle-même, en particulier son bâtiment d'organisation a mis en avant des exigences nouvelles et plus élevées. 27 au 28 mars, la Conférence de l'Organisation centrale de travail LND tenue à Beijing, en reconnaissance de pointe, résumer l'expérience, l'étude et de planifier les cinq prochaines années, le bâtiment de l'organisation.
Au cours des trois derniers mois, le Comité municipal de la Ligue démocratique de Beijing a tenu la réunion d'organisation, qui vise à renforcer le Parti dans la construction du socialisme aux caractéristiques chinoises, sérieusement mettre en uvre la « Ligue démocratique de Chine centrale Nian NLD planification 2018 à -2022 de développement organisationnel », " Ligue démocratique Comité municipal de Beijing plan quinquennal (2018 ans - 2022) «plus en profondeur la mise en uvre du » talent - stratégie de l'UNITA, forte alliance de talents », d'explorer de nouvelles expériences font le travail d'organisation de la LND dans la nouvelle situation, de nouvelles approches, de nouvelles idées, Commission municipale de beijing pour l'achèvement de la LND et le talent d'organisation à faire pour protéger la mission historique dans la nouvelle étape de la nouvelle ère.
En fait, la période de trois mois, la Ligue démocratique Comité de Beijing a fait beaucoup de travail fructueux dans les travaux de l'organisation. Par exemple, a une copie du lieu, les participants de la table, « Ligue démocratique Comité municipal de Beijing sur le renforcement de la mise en uvre des activités de développement organisationnel », défini l'idéologie directrice et le principe des initiatives de travail proposées de travail, mettant l'accent sur les priorités pour améliorer le mécanisme de travail, et de développer les critères d'évaluation correspondants. Pour ce four avis, les six derniers mois, ils ont tenu plusieurs réunions pour solliciter les points de vue des organisations de base, y compris la tête immédiate et district de l'organisation, y compris plusieurs populations, il est recommandé.
Ligue démocratique Comité de Beijing dans l'organisation a également reçu un certain nombre d'honneurs, en 2013, 2014, 2017, respectivement, a reçu le centre de la LND « travail de développement organisationnel avancé collectif », « organisation provinciale des organisations de base avancées », " organisation d'un titre exemplaire d'honneur collectif », plus des organisations locales et des individus pour obtenir la reconnaissance et les récompenses.
Ici, la solidarité sur vous prendre dans le lieu, expliquer en détail les faits saillants de la réunion.
Un haut niveau
Comité central de la ZANU-PF vice-président Xu a assisté et a parlé
Vice-président de la Ligue démocratique, Ligue démocratique de Chine à Beijing le président du Comité municipal Cheng Hong a assisté et rayons
La conférence a deux NLD Comité central Vice-Président assisté: NLD Comité central vice-président Xu Hui, vice-président de la Ligue démocratique de Chine, Ligue démocratique de Chine à Beijing le président du Comité municipal Cheng Hong. Ils ZANU-PF lui-même, en particulier l'organisation d'une orientation claire, fixer des exigences de suite.
En outre, les participants du parti, ainsi que le directeur du Département du Front uni du Comité municipal de Beijing du PCC Zhou Jingxiao, NLD vice-président du Comité municipal de Beijing Liu Yufang, Song Weizu, Il Fusheng, Chenggui, LU Anhuai, Liu Xuejun, comme le Secrétaire général Yan. Il y a près de 120 personnes de Pékin, la tête des organisations de la Ligue démocratique à tous les niveaux des employés de bureau du Comité municipal de la Ligue démocratique de Pékin assisté à la réunion.
En second lieu, riche en contenu
La réunion des deux Comité central LND et NLD du discours de la direction de Pékin, mais aussi le plancher d'échange, ainsi que des discussions de groupe.
Lors de la réunion, le président de la LND Zhang Hong Chaoyang District retentira, président du comité du district de Shijingshan Mao Xuan, Comité de district de Fengtai, vice-président Gao Guang Ying, vice-président du Comité de l'Université de Pékin sciences de la santé Wei Yan, président du Comité de l'Université agricole chinoise Zhaoxing Bo, Yanqing Comité de Direction générale président Wanghui Jie communiquer à parler, nous avons introduit la construction des unités d'organisation de la LND pour mener à bien votre région et de la situation.
Après le discours d'ouverture, les participants ont été regroupés à organiser des discussions et des échanges autour des parties participantes de construction et de développement ligueur. Nous avons divisé en quatre groupes pour discuter en plein essor, l'unité et sur trouvé au centre de leurs discussions autour de trois axes principaux: 1. Quelles sont les bonnes pratiques et de l'expérience dans l'organisation il y a des travaux de construction? Quelles sont les difficultés et les problèmes existent encore? 2, Comment le développement organisationnel, en particulier le développement du travail du secteur primaire et représentant de haut niveau du peuple? 3, travailler sur une nouvelle ère de l'organisation de la Ligue démocratique construction de nouvelles idées, de nouvelles propositions, de nouvelles initiatives.
Après la discussion de groupe, tout le monde se sont réunis pour échanger chaque groupe de discussion. Il est convenu que, comme le socialisme des partis participant NLD aux caractéristiques chinoises, nous devons consciencieusement étudier et mettre en uvre la nouvelle ère de l'idéologie socialiste Xi Jinping caractéristiques chinoises, renforcer la construction de quatre, cinq capacités à améliorer, à faire en sorte que la tradition de la LND glorieuse Passer le flambeau.
En troisième lieu, pleine de produits secs
Donc, à la fin ce une bonne expérience de travail d'organisation pour votre référence il? Solidarité soeur aussi pour vous faire un peigne.
1 NLD Conseil du district de Chaoyang
· Le renforcement de la clé du leadership est de faire une bonne construction organisationnelle
Adhérez au système d'apprentissage collectif de leadership, d'établir des liens et des organisations de base du système de comité de direction.
· Le développement de l'organisation stable est la base pour renforcer la construction organisationnelle
Sur la base des caractéristiques partisanes et de promouvoir le développement des secteurs universitaires. Combiné avec positionnement régional, la culture, les médias, les entreprises et autres développement des industries émergentes ligueurs. En se fondant sur les activités de la marque et les nouveaux médias, afin d'améliorer l'attractivité de l'organisation de l'Union.
· Cadres de réserve formation, est la nécessité de renforcer l'organisation du développement durable
comité spécial supplémentaire, pour fournir une plate-forme pour les cadres de réserve. Élargissez canaux de participation politique, nous avons constaté que les cadres de réserve de train dans l'exercice de leurs fonctions. A travers diverses formes, trouver de nouveaux talents dans les ligueurs.
· Les organisations actives la base, est une source de force organisationnelle de l'Union
Chaoyang District, environ trois quarts des organisations locales pour mener des activités 1-2 fois par année, certaines activités ont insisté sur le fait dix ans, devenir la marque principale.
2 NLD Shijingshan Comité de district
Comité Shijingshan a souligné l'expérience « fédératif House » la construction d'organisations de base pour renforcer la cohésion.
« Fédérer House » la construction de la Ligue centrale NLD démocratique Comité municipal de Beijing pour renforcer un point de départ important pour la construction d'organisations locales. NLD Shijingshan Comité de district pratique activement « avec l'atmosphère « familiale » de joueur des ligues d'amour, avec la connotation de « maison » influence ligueur, ligueur incitation à la « maison » vision », pour construire « la maison idée » « champignonnière », « maison de solidarité », « était à la maison quelque chose », « maison d'harmonie », améliorer efficacement le sentiment d'appartenance aux ligueurs de l'organisation, renforcer la cohésion organisationnelle de la Ligue.
· Mettre l'accent sur l'apprentissage, des formes innovantes, la construction « maison idée »
· Identifier la formation, construire une plate-forme, la construction « Home Grown »
· Configuration intégrée, stimuler l'énergie, la construction « Maison de la solidarité »
· La mise en commun des ressources, améliorer la construction du mécanisme « était la maison quelque chose. »
· Pour servir la communauté, d'étendre son influence, la construction d'une « maison harmonieuse »
3 NLD Fengtai Comité de district
· Insister sur une alliance politique construite au plomb, choisir la bonne équipe de personnes
· Les organisations culturelles à l'alliance de construction pour promouvoir la construction de l'Union africaine, pour arriver à la normalisation de la transition politique
· Organisation à l'alliance de construction avec le temps, et jouer activement les principaux ligueurs de rôle
· L'idée de construire l'Union dans la Ligue des activités opérationnelles, promouvoir la personnalisation pragmatique et précise
· Promouvoir l'organisation à l'alliance de construire des affaires d'État d'intégration organique, la promotion mutuelle
· Union pour renforcer la construction du système, pour obtenir l'organisation de scientifique, programmatique
4 Sciences de la santé de l'Université de Pékin Comité de la LND
Comité des sciences de la santé de l'Université de Pékin a présenté l'importance NLD la formation des cadres de réserve, de continuer à renforcer la construction de l'organisation.
Développer une nouvelle force, d'optimiser la structure organisationnelle
Faites attention à absorber une meilleure qualité politique et professionnelle, un fort sentiment de participation politique et la capacité d'adhésion exceptionnelle des jeunes intellectuels, les cinq dernières années, la LND Comité de développement Hôpital Nord augmentation rapide de la proportion de jeunes ligueur de 40 personnes, très instruits, donc NLD activités dynamiques des réserves d'organisation, la force de réserve pour l'organisation NLD des cadres.
· Les efforts pour construire une plate-forme d'attacher une importance à la formation des jeunes ligueurs
Les efforts de la Commission pour construire une plate-forme pour créer une séance d'entraînement pour les ligueurs, les possibilités de croissance, avec un accent particulier sur le développement des jeunes ligueurs. Recommandé participer activement à divers ligueur League formation des cadres à tous les niveaux de l'organisation ou le Département du Front uni tenue.
Créer des activités de marque pour améliorer la vitalité des organisations de base
Depuis le début de 2009, la LND Taipei Commission médicale questions d'actualité entourant le domaine médical et de la santé, tenu pour la huitième « salon de réforme de la santé. » Sharon améliorer la capacité de réforme des soins de santé ligueurs offre des conseils et des suggestions pour améliorer la cohésion des organisations de base des partis démocratiques, il est devenu une activité de marque. La pratique a prouvé que, au cours des dernières années, le Comité médical NLD Taipei a formé un certain nombre de cadres de réserve, Sharon a tenu avec la réforme des soins de santé sont inséparables.
5 Chine Comité de la Ligue démocratique sur l'agriculture de l'Université
NLD Chine Conseil de l'Université agricole d'explorer activement le modèle de développement organisationnel innovant, pour mener à bien un travail de pionnier.
· Cadre de développement durable en mettant l'accent sur le développement organisationnel
l'équipe de la Commission à l'épine dorsale principale des jeunes, des enseignants retraités et de renforcer la formation des cadres de réserve. Adhérer au travail de la pensée « trois centres, deux fronts, à bien des égards, la pleine participation ».
· Mettre l'accent sur les activités d'organisation et d'assurer la mise en uvre institutionnalisée
Sur une base régulière (tous les trois mois) a tenu une réunion du comité, tenue chaque année, « résumé de fin d'année de l'Assemblée générale », pour réaliser un événement annuel de printemps. attention chaleureuse à la branche de la construction. N ° 19 est notre mensuel « Journée ligueurs », a jusqu'à présent réalisé quatre.
Activement la mise en uvre stratégique majeure du service national, faire réduire la pauvreté, les services sociaux, grand article, organisation jeu de travail dédié
Commission pendant cinq années consécutives a accueilli les « trois forum rural » pour le développement du « trois en milieu rural » offrent des conseils et des suggestions, activement impliqué dans la lutte contre la pauvreté, une faible précision.
· Les recherches en cours en permanence, de construire une université de première classe offrent des conseils et des suggestions pour améliorer l'influence de l'organisation
À l'appui du Département du Front uni, Commission des activités de recherche chaque année. À l'heure actuelle, l'école est autour de la « huit de première classe » --- les « trains de première classe d'étudiants, » a lancé une série d'enquêtes spéciales.
· Tenue régulièrement chaque année des activités d'échanges universitaires de ligueur pour renforcer l'attractivité de l'Union.
Inviter des experts extérieurs à l'école, en particulier les nouveaux joueurs des ligues ligueurs participent à des échanges universitaires, de renforcer l'amitié ligueur, élargir la vision de la participation politique, entreprise de développement personnel avec la politique se combinent, en ajoutant la vitalité à l'enseignement scolaire et de la recherche.
6 Comité directeur NLD Yanqing Direction
· Renforcer la Fondation organisationnelle, le travail acharné des règles et des systèmes
organismes chargés de fixer, en mettant l'accent sur le développement des processus standardisés ligueur, d'établir un mécanisme efficace pour le développement à long terme.
· Mettre l'accent sur le développement organisationnel, le travail dur du développement ligueurs
Depuis 2017, les dépenses globales établies et d'améliorer la base de données de renseignements personnels ligueur. 2017 développé 10 ligueurs, le taux de développement de 22%, un record.
· Mettre l'accent sur le renforcement de l'équipe, le travail acharné de la formation et l'apprentissage
Unify leur pensée, renforcer la cohésion organisationnelle. Promouvoir l'apprentissage et l'échange au sein de l'organisation.
· Mettre l'accent sur la communication, le travail acharné de la formation du personnel
Renforcer la communication et joueur des ligues de contact et votre ministère, pour renforcer la communication avec le Congrès populaire du district de la CCPPC Département du Front uni et d'autres ministères, afin de renforcer la communication avec le Comité municipal de Beijing de la LND, l'épine dorsale de faire les ligueurs de travail recommandées.
· Mettre l'accent sur la politique, le travail dur des services sociaux
membres du Parti ZANU-PF branche Yanqing existantes de la CCPPC 7, deux députés. 2017, autour du parc mondial, les Jeux d'hiver de l'organisation de deux sessions tenues, la construction urbaine et rurale, le développement écologique, la sécurité des moyens de subsistance, et d'autres propositions conjointes personnelles et soumettre la CCPPC, le mouvement NPC 13.
Quatrièmement, la LND a déclaré que le nombre de Pékin comité d'organisation
Commission municipale de Beijing existant NLD District 4, 6 Comité de district, 279 organisations locales, en 2013 après la création de la branche district de Pinggu, Beijing 16 districts ont mis en place la LND d'organisation, la LND pour obtenir l'organisation à Beijing city-large couverture.
Ces dernières années, le Comité municipal de Beijing du développement organisationnel NLD de façon constante. Conseil municipal en 2013 --2017 développement de cinq ans ligueurs 2139 personnes. En mai 2018, un total de Pékin ligueur 12276 personnes. Y compris maîtrise ou au-dessus de 3689 personnes, 30% du total, 9646 titres supérieurs, ce qui représente 78,6%, la classe moyenne et supérieure 10776 personnes, ce qui représente 87,8%.
Ligue démocratique du personnel du Comité de Beijing de importance relative. De nombreux domaines de représentant de haut niveau qui, FEDERER académiciens existant 24 personnes, 21 personnes Changjiang Scholar, Université Président 9, 17 directeurs d'écoles secondaires, les cadres de niveau près de 200 personnes. 71 personnes ont servi trois députés, membres de la CCPPC 270 personnes.
Beaucoup ligueur impressionnants dans leurs domaines de travail respectifs. Cinq ans, un total de près de cinquante ligueurs ont reçu le Prix national des sciences naturelles, la National Medal of Technology, où en 2017 il y a 16 Prix national ligueurs science et la technologie, respectivement, ont représenté les membres du parti de Beijing et les ligueurs nationale ont gagné ce 40% du nombre total d'honneur.
