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2019 institutions annuelles relevant directement de l'autorité centrale et le recrutement de la fonction publique pour examen écrit aujourd'hui. Le programme de test national recruté 1,45 millions de personnes, soit un total de 137,93 millions de personnes à travers l'examen de qualification, le rapport de la concurrence moyenne de 95: 1, pour les cinq dernières années, la compétition la plus élevée, les emplois les plus chaudes de plus de 4000: 1.
Figure: Les candidats font la queue pour entrer dans la salle d'examen. journalistes Chine agence de nouvelles Wu Jun et Jie Elle
Le recrutement 1450000: près de 138 personnes ont signé le procès
Aujourd'hui, à 9 h, 2019 test national annuel des sujets écrits publics dans les villes des provinces et individuelles les grandes villes, ce qui incite le test d'ouverture. Matin sujets de test « carrière exécutif test d'aptitude », l'après-midi sujets de test « Shen ».
L'Organe central de l'examen d'État pour recruter un total de 75 unités et 20 institutions affiliées à participer, le recrutement du régime 1,45 millions de personnes. Du recrutement échelle, et par rapport à l'année 2018, ce pays a chuté de près de la moitié de la taille de l'examen de recrutement.
Professeur Wang Yukai, Ecole Nationale d'Administration lors de l'entrevue avec les journalistes analyse plus tôt, ce test national, a considérablement réduit la taille du recrutement, l'arrière-plan est l'année pour commencer la partie et à la restructuration d'Etat, la fusion et la réorganisation aura sur le nombre total de services centraux, la préparation des organismes de réglementation le contrôle, ce qui entraîne le recrutement de fonctionnaires ou la réduction des effectifs.
Alors que le recrutement de compression à grande échelle, cependant, le nombre de candidats du point de vue, le pays ne semble pas refroidir l'examen chaud.
Selon les statistiques du Bureau de la fonction publique d'Etat, le nombre de candidats de ce pays à tester environ 140 millions, dont 137.930.000 a approuvé, par rapport à 165.970.000 au cours du procès de l'an dernier, en baisse de 28.040.000.
D'un point de vue historique, du test national 2009, le nombre de candidats pour la première fois dépassé les 100 millions d'euros, a été recruté pour ce test national, le test de l'Etat pendant 11 années consécutives, le nombre de candidats sont plus d'un million.
Données pour: course contre le temps avant que les candidats à l'examen qui passent en revue de. Chine agence de nouvelles journaliste Wei Liangshe
La compétition de l'emploi le plus chaud sur 4000: 1
Plan recrutement 1,45 millions de personnes, près de 138 millions de personnes sur le procès, ce rapport de test national de la concurrence moyenne de 95: 1, ce chiffre est le plus élevé en près de cinq ans.
En plus du rapport de compétition moyen du test de compétition de chaque pays des emplois plus « chaudes » sont plus intéressants.
Ces dernières années, l'inscription à l'examen national, la chaleur de la concurrence quelques messages « choisir un millier de miles » phénomène est pas nouveau, dans quelques années, le plus chaud de déqualification d'inscription aux examens nationaux, même à « un sur un million. »
Observer cette inscription à l'examen national, certains de ces postes sont encore en mesure d'attirer des candidats à « se réunir » pour remplir. Selon les données publiées par le Bureau national de la fonction publique, à la fin de l'enregistrement, Huizhou, dans la province du Guangdong, Longmen County Weather Bureau "prévisions, actions commis à la gestion d'entreprise," un poste, le ratio concurrentiel a atteint 4040: 1.
La concurrence sur 3000: emploi là-bas Bureau national d'enquête Corps de Xishuangbanna enquête commis département des affaires de l'équipe 1 (2) après, le ratio compétitif atteint 3662: 1. SIPO marques révision et arbitrage « affaire commis de bureau et directeur du » post, ce plan recruter 3 personnes à compter de la fin de l'enregistrement, le bureau a 9144 personnes à travers l'examen de qualification, le ratio de la concurrence de l'emploi a également dépassé 3000: 1.
« Chaque année, l'enregistrement de test national, les positions les plus chaudes sont apparaissent au hasard dans l'application, mais il attire les candidats se réunissent pour occuper des emplois, et plus généralement les exigences d'enregistrement est relativement lâche, des conditions moins restrictives. » La Chine figure conseillers d'examen public de l'éducation dit Liman Qing .
Les données pour. Mars, photo Meng Delong
Agence de la fonction publique pour rappeler aux candidats l'occasion chérissent
Dans les 1,379,300 candidats ont passé l'examen de qualification, combien de personnes aujourd'hui sont entrés dans le test national salle d'examen?
Les données d'observation au cours des dernières années, chaque année, de nombreux candidats choisissent de renoncer à l'examen. 2018 test national annuel, un total de 165,97 millions de personnes sur le procès, 113,4 millions de personnes prennent en fait le test, le nombre de test jetable plus de 520000.
Dans l'examen national annuel 2017, 1.486.300 sur les candidats de première instance ont 98,4 millions de personnes participent à l'examen final, le test à usage unique étaient les mêmes plus de 500.000.
Dans cet enregistrement examen national commence, le Bureau de la fonction publique d'Etat a émis l ' « intégrité des candidats de moi, » les exigences de l'avis, la majorité des candidats veulent chérir l'occasion, ne donnent pas facilement, manquez pas facilement l'engagement d'examen à la réputation Cherish, traiter sérieusement chaque liens de recrutement, la pratique au sérieux toutes les exigences de recrutement.
Le Bureau national de la fonction publique a également rappelé, en particulier après l'entrée dans le processus d'entrevue des candidats, ne pas donner arbitrairement les qualifications d'entrevue d'admission temporaire et les qualifications, afin de ne pas manquer l'occasion de réaliser les aspirations de carrière, ce qui affecte les besoins normaux de personnel de remplissage et les intérêts des autres candidats agences de recrutement.
Données pour: Les candidats qui course contre le temps pour examiner l'examen. Chine agence de nouvelles journaliste Wei Liangshe
Stressé triche examen de répression Kaoji
Les mises en chantier d'inscription de recrutement à l'occasion, le Bureau national de la fonction publique a publié un « organes et institutions centrales directement sous le Guide des candidats aux examens de la fonction publique annuelle 2019 ».
Lignes directrices, point, dans ce recrutement, les candidats ont des violations de la discipline « approche à l'embauche examen de la fonction de service violations de la discipline », selon l'annulation donnée applicable conformément aux règlements pertinents, les qualifications respectivement (examen), les scores de test non valide et ne sera pas (annulé) employer un autre procédé de besoin.
Parmi ceux-ci, les circonstances sont graves violations de la discipline et sont particulièrement graves, être reconnues et traitées par l'autorité centrale des fonctionnaires. A été identifié comme une violation des disciplinaires graves ou particulièrement graves des candidats, il ne doit pas être identifié comme candidats à l'embauche. Les autorités civiles ou les organismes d'examen de la fonction publique seront soumis à la notification à l'unité où les candidats (école).
En outre, le Bureau de la fonction publique d'Etat dans le mentionné ci-dessus « bonne foi applique de moi » a également souligné la notification, les candidats doivent se conformer strictement aux règles d'examen, sans articles interdits, pas une question disciplinaire, ne pas laisser les choses au hasard, de ne pas se livrer à la fraude à la fraude.
Le Bureau national de la fonction publique a également rappelé aux candidats de protéger correctement leurs documents d'examen et d'informations de réponse, le Groupe résister résolument toute tricherie, en utilisant divers moyens de tricher et d'autres activités illégales laid. Ne se propage pas après le test, et non pas la diffusion de documents d'examen, irresponsable de ne pas participer à des discussions en ligne.
Source: WASHINGTON client
Editeur: Les gens
