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La réussite en affaires dépend de la gestion efficace et le soutien des processus d'affaires. Aujourd'hui, nous vous recommandons un outil de gestion de haute qualité, il aura une incidence sur les trois processus de gestion de base de l'intégration organique du succès de la gestion d'entreprise: la planification stratégique, plan d'affaires et le budget, la gestion du rendement.
Planification stratégique:
- Les cinq prochaines années pour développer des objectifs stratégiques de développement du Groupe, chaque unité d'affaires / filiales, qui sont inclus dans le marché et comment soutenir la concurrence, et les objectifs commerciaux quantifiables prévision de la demande et des ressources
- directeur général de l'entreprise à travers le défi rigoureux à chaque siège d'affaires et de l'unité d'affaires plan stratégique pour guider son orientation stratégique
- Conformément à élaborer des objectifs stratégiques quinquennaux et des objectifs réalistes en fonction de l'année, afin de guider la mise en uvre du plan d'affaires
Plan d'affaires et budget:
- La première année des objectifs du plan stratégique dans les plans d'affaires concrets et les budgets financiers, en tant que directeur général et du quartier des affaires, « contrats de performance » entre la direction des unités d'affaires.
- directeur général de l'entreprise à travers le défi rigoureux de planification opérationnelle / budget, l'évaluation, l'orientation Division des ventes, des opérations de gestion des unités d'affaires
Gestion de la performance:
- Lancement du programme d'évaluation clé de la performance du personnel pour assurer qu'il y ait une configuration raisonnable de gestion de l'énergie, la mise en uvre réussie de la stratégie de l'entreprise
- La gestion intégrée par le système d'incitation efficace pour attirer et retenir le personnel de haute qualité, le jeu à leur initiative, la mise en place de la culture d'entreprise axée sur la performance
Résumé du rapport:
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