Titre original: 2 milliards? ! Huawei double bonus 11 pour 100000! les employés de sexe masculin se sont envolés pour sa femme sacs acheter ...
Shenzhen Daily, le 13 Novembre, 2019 audience est la compagnie d'autres personnes! Ce mains de deux jours vous hachez fini, ne porte-monnaie vide? Cependant, les employés de Huawei dans les deux à onze derniers ont reçu 20 millions en bonus! !
11 novembre selon Huawei employés en milieu de travail, la plate-forme sociale a cassé les nouvelles que Huawei aux employés a émis deux bonus:
Tout d'abord, tout le monde salaire mensuel ensoleillé, payé en Novembre;
Deuxièmement, le personnel national impliqué dans l'émission de 2 milliards de bonus de composants de commutation de yuans.
Huawei employés en milieu de travail, la plate-forme sociale, a déclaré: « Prix ensoleillé travail pour tout le monde, certaines personnes ont 2 milliards, principalement Hass, achats, 2012, Kunpeng certaines personnes. »
Il y a des amis que « 2 milliards de prix est seulement 20000 personnes, vise à remplacer les États-Unis dans le cadre des positions du personnel Huawei R & D propres pièces, tous les autres employés officiels Huawei, dont plus de 20000 au-dessus d'une récompense salaire mensuel, les salaires se réfèrent aux salaires d'Octobre, les prix de fin d'année ne seront pas affectés ".
Huawei pour la transmission réseau fait 11 numéro double bonus de 2 milliards de yuans, Huawei réponse officielle, a déclaré: «En effet, il y a un bonus, mais il est clair et des règles d'allocation spécifiques » Selon « China Entrepreneur » a rapporté que les secteurs Huawei, a déclaré 20 millions en bonus package uniquement délivré à certaines personnes, il est la principale alternative au service des États-Unis des composants importés, liés à la puce, la suite de services Google Android, les systèmes d'exploitation, logiciels d'entreprise et d'autres services de remplacement.
employés Dole fous, ont un message.
21 mai, Ren Zhengfei, siège Huawei dans une interview, a parlé de Huawei dépensent 20 milliards $ par année sur la recherche et le développement, même si un peu frustré par le Huawei financier n'affectera pas les investissements dans la recherche, parce que les employés ne sont pas avides d'argent, les frais de subsistance suffisent. « Vous demandez au magasin pour acheter plusieurs paquets de luxe, où le mari est? Huawei ma femme ne passe pas, comment son mari ont intérêt à le gagner? »
les heures supplémentaires Huawei, mais aussi prêts à donner de l'argent
Huawei employé avait sur Internet, a déclaré classes de base Huawei et six jours, les heures supplémentaires sous contemplé, bien qu'il y ait plus de 14000, mais se sentait un peu fatigué, ne veulent pas faire des heures supplémentaires de travail en Avril.
En fait, la nourriture est bonne nourriture prolifique et sous-Ren fréquemment mentionnés. Dès Janvier 2015, le fondateur de Huawei, Ren Zhengfei, président du marché en 2015 la conférence de travail a déclaré: « Nous voulons apporter une contribution importante à la compréhension des employés, en partageant le système, certains plus que d'autres d'obtenir une main, ou beaucoup plus personnel général salaire du travail devrait être de 20% -30% 20% -30% supérieur au niveau social, bien sûr, mais aussi une grande efficacité ».
Rapport annuel 2018, Huawei a 188.000 employés, en fonction du nombre total de 112.403 milliards de yuans en 2018, les salaires des employés, les salaires et autres avantages pour compter, estimation approximative du revenu annuel par habitant de près de 597900 yuans. En réponse, le personnel Huawei a fait autodérision commentaires :. « Alors que nous dormons moins, mais nous gagner plus de cette façon. »
Avis d'Utilisateurs
son:
entretien Huawei a révélé la voix de la communauté Octobre 20 Informations communiquées Ren Zhengfei, le chiffre d'affaires de Huawei cette année que le plan de baisse ne peut pas dépasser 10 milliards $.
Et plus tôt cette année, Ren a déclaré dans une interview, a déclaré l'objectif de chiffre d'affaires de Huawei en 2019 était de 125 milliards $. En d'autres termes, même si les revenus a diminué de 10 milliards $ de plus que prévu initialement, Huawei 2019 un chiffre d'affaires restent porteurs.
Relativement parlant, dans cette période difficile, Huawei a été atteint est très rare. 30 juillet Liang Hua, président de Huawei, a déclaré: « Huawei est toujours confronté à de grandes difficultés, ces difficultés peuvent affecter temporairement le rythme de nos progrès, mais ne change pas de direction, nous sommes confiants quant à l'avenir, nous continuerons d'investir dans l'avenir les plans d'investissement 2019 de R & D 120 milliards de yuans. "
6 novembre Ren dit: « Bien sûr, nous voulons toujours diriger le monde, mais il n'y a aucune base théorique suffisante et la force de la recherche théorique, nous ajustons, espoir pour l'avenir, ainsi que la principale force. »
Source China Economic Net Nouvelles du soir
Source: Shenzhen Daily
