Récemment, le ministère de la Sécurité publique au Bureau de la sécurité publique de Beijing, groupe de travail « 1023 », 36 mémoire collective mérite collective, décerné (à titre posthume) Wang Guolei tels que 18 système national de sécurité publique deux titre de modèle de camarades héroïques.
Parmi eux, Fengqiao Zhuji poste de police Bureau de sécurité publique a été attribué le mérite collectif!
La province est seulement deux du poste de police - Bureau de sécurité publique de Hangzhou dans le poste de police de la ville et Changqing Direction Zhuji Ville Bureau de sécurité publique poste de police Maple a accordé un mérite collectif!
Quels sont les postes de police des titres de Maple
« L'expérience Maple » a commencé à Maple, de la sécurité publique. 55 ans, Maple a été d'adhérer à la station de police et le développement de « Fengqiao Experience » la responsabilité, et d'adapter activement aux nouveaux défis de la nouvelle situation et de nouvelles tâches présenter de nouvelles exigences, et « Fengqiao expérience » avec l'innovation, avec le développement. D'autant que le parti de dix-huit ans, formant modèle de police de Maple avec les caractéristiques et les caractéristiques locales, l'innovation et le développement d'une nouvelle ère « Fengqiao Experience » a apporté une contribution positive.
Construction d'un nouveau modèle de police axé sur les secteurs public et
Sur les 29 villages administratifs ont mis en place un point de police, avec 16 police communautaire à temps plein et 35 police auxiliaire, la mise en place de 24 « porte non fermée, les lumières immortelles, les gens ne se vident pas » mécanismes de police à temps plein, les efforts pour promouvoir la police affaires vers l'avant, faire « bon flic à côté. » du peuple 2018 masses de travail de police taux de satisfaction atteint 99,7 ci-dessus, pour parvenir à une plainte « zéro » du travail de la police.
La création de nouvelles capacités pour renforcer la paix et l'harmonie
fusion "Trois tune". 2014-2018, ce qui réduit le montant total des conflits et des différends ville de la plus élevée à 568 à partir de 1064 partir.
capacités de prévention et de contrôle pour améliorer l'intelligence. A partir de 2014 à 2018, la ville des affaires pénales a chuté 327-131 à partir de, en baisse de 59,94 pour cent pendant quatre ans, une baisse annuelle moyenne de 20,4%.
masses de service à distance. Mettre en place dans le poste de police 24 heures de self-service de police, la mise en place de points d'agence de sécurité publique dans 29 centres de services au niveau villageois pour fournir la nomination de police par les cinq grandes catégories de 58 police communautaire, les agents, les services de porte.
« Quatre bases » pour construire la base de démonstration de gouvernance
La construction « L'expérience de Maple » Police Musée historique du site, apprendre à construire une base de l'éducation au patrimoine. Maple Vigilante poste de travail construit pour créer un type de classe de démonstration de la paix de l'incubateur de l'organisation sociale. musée construit la sécurité et construire une base d'expérience ouverte de la sécurité des citoyens. Peace Parc construit la règle de la culture de la loi, pour créer la base de l'activité culturelle interactive de l'état de droit.
Parmi eux, « Maple association justicier », les membres existants 124 personnes, promouvoir l'état de droit et la sécurité ont été impliqués à grande échelle, plus de 371 fois, 50 fois pour mener à bien l'aide sociale, éliminer les risques de sécurité, plus de 140 fois, résoudre les conflits et les différends 81 cas, les co-suspects arrêtés 19 personnes, « Le Quotidien du peuple » et « Nouvelles de la sécurité publique du peuple » ont été faites rapport en première page. Cette année, la police Maple promouvoir la création de « sens de Maple poste de police, » nous avons nourri les organisations sociales sûres de bien-être du public 9, plus de 700 personnes.
