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Aujourd'hui, les visiteurs chaque Shenzhen est arrivée à la ville se sentiront stable, prospère et efficace. Quatre décennies, les Chinois, non seulement du côté mer de Chine méridionale ont construit une nouvelle ville, et plus important encore, dans le test de la ville et de la pratique dans l'histoire des expériences les plus uniques et moyen - c'est le système économique de marché socialiste .
Vivre la réforme et l'ouverture Histoire premier joint hôtel cinq étoiles sino-étrangère de la Chine
Bamboo Garden Hôtel Shenzhen est dans le pays peut être vu, au début de la réforme et l'ouverture de la naissance du premier lot d'hôtels étoiles. Aujourd'hui, peu de gens savaient alors Bamboo Garden Hôtel pour le sens des mensonges de la ville.
Bamboo Garden Hôtel à Shenzhen
Avec la mise en place des SAR, les hommes d'affaires de Hong Kong Liu jours d'investissement, le SAR a la première joint-venture de Bamboo Garden Hôtel, Hong Kong, et est géré conformément aux normes de l'hôtel. Cependant, l'exploitation moins d'un an quand il a été directeur de Shenzhen Caimao Ban Li Ding, Hong Kong a reçu une plainte au serveur, et même l'absentéisme à long terme et les retards sont peu scrupuleux.
la société chinoise entre 1958 à 1978, opère le travail et l'emploi de l'entreprise en vertu d'un « système clé en main avec » système, en prenant la distribution égalitaire des salaires, une faible mobilité, lieu de travail appelé habituellement « bol de riz en fer ». Liu besoins de jour, les responsables chinois Wenfu au gouvernement de soumettre une liste de 12 employés licenciés.
Hong Kong jour Liu: Je ne me soucie pas, je ne l'écoute pas, je viens de dire que j'étais à Hong Kong conformément aux règles. Ce qui rendrait l'expulsion.
Hong Kong Liu jours
En fin de compte, Li Ding Cai Maoban directeur de Shenzhen, l'autonomie du travail de retour à Bamboo Garden Hôtel. Le système de travail de Bamboo Garden Hôtel a commencé une réforme radicale, 50% du salaire de ses fonctions de salaire technique, 50% de la rémunération variable. Le salaire variable de 50% et le taux d'occupation des crochets chambres d'hôtel, les crochets et les 50% restants de la performance du travail individuel, le système de rémunération variable précédent chinois, donc à l'hôtel étranger de Shenzhen, l'atterrissage tranquillement. Après une année de mesures de réforme étage, les bénéfices de Bamboo Garden Hotel tourné une pleine double.
De plus, les jours Liu a également rejeté le directeur de leurs investissements dans l'usine de chaussures à Shenzhen, parce que l'attitude des travailleurs de chaussures paresseux, inefficaces, ne font pas d'argent. Directeur Li Zhenhua ne s'y attendait pas plus de 20 entreprises d'État dans le comté avait été administrateur, mais la vague de la réforme, la première usine à cuire.
Juillet 1982, Shenzhen a annoncé la mise en uvre complète du système de contrat de travail, même appartenant à l'État, les entreprises collectives, les organismes gouvernementaux et les institutions et les nouveaux membres du personnel du travail tactique, utilisent également ce système, la propriété des entreprises et la gestion du personnel nomination et la révocation de l'emploi les employés du gouvernement annulation trick, la mise en uvre du recrutement ouvert, le mérite.
Ancien directeur adjoint de la Commission d'Etat pour la restructuration Shangquan: Shenzhen avenir, le marché du travail et de l'emploi. Puis tout le pays, un grand sens.
Ancien directeur adjoint de la Commission d'Etat pour la restructuration Shangquan
Le marché boursier de la Chine le plus palpitante 48 heures! 810 événements ouverts titres nationaux marché chinois cadre réglementaire!
1 décembre 1990, la Bourse en Chine continentale est la première opération d'essai centralisé de négociation. Avec l'ouverture douce du chapeau a fait quatre mois de la Bourse de Shenzhen jusqu'en 199116 Avril a été officiellement approuvé par la Banque populaire de Chine.
Directeur général adjoint de la Bourse de Shenzhen, la première Yuguo Gang: la Bourse de Shenzhen à partir du moment que le système traditionnel, le concept, le meurtre d'un produit. Il est difficile de trouver aussi.
Bourse de Shenzhen
En 1992, le nombre d'actions nouvelles émises par la Bourse de Shenzhen en 1991 a augmenté 150.000.000 à 500.000.000. Blowing popularité et l'enthousiasme, laisser les réformateurs expérience encore à tâtons marché boursier, tout à fait conscient du danger potentiel du marché.
Shenzhen Bank proposé par des fonds payés d'avance, les valeurs mobilières investisseurs font de l'argent stocké dans la banque, puis le nombre de certificats de dépôt avec un bulletin informatique, une telle approche ouverte et transparente, mais élimine aussi la douleur de faire la queue, a été initialement approuvé , mais il a causé une question dans la communauté que c'est la pratique consistant à maintenir les intérêts des riches. Finalement, les voix dissidentes régnaient, les méthodes de distribution continuent de poursuivre la pratique en 1991. 7 août 1992, le Shenzhen Economic Daily a publié une première page « 1992 loterie IPO nouvelles » exigences d'annonce aux investisseurs par 303 points de vente à faire la queue pour acheter table de loterie, vous pouvez obtenir le droit d'acheter des actions nouvelles.
Lorsque l'un de Shenzhen maire Zheng Liangyu a été avec anxiété écrit sur les programmes d'abonnement IPO instructions souvent écrites, le sens de base: cette année, le maintien de la voie de sortie de l'année dernière, l'année prochaine, nous devons changer, des erreurs dans un tel moment, donc un peu .
Quand il était maire de Shenzhen Zheng Liangyu
7 août les nouvelles IPO Shenzhen Stock Exchange se propager rapidement dans tout le pays, les investisseurs ont commencé à affluer de partout Shenzhen, à l'origine No. 9 août a commencé à émettre table de loterie, mais au n ° 7 août, il y avait déjà beaucoup de gens points de vente ont commencé à aligner, au centre du marché, tous concentrés sur les cinq millions d'actions table de loterie.
Zheng Liangyu a dit, pour voir la ligne du n ° 7 Août lorsque l'équipe augmente, a compris que pour maintenir la décision de l'année dernière était une erreur, mais revenir en arrière, n'a pas changé.
Achat de nouvelles actions équipe de table de loterie
9 août matin, la vente de table de loterie d'actions nouvelles, midi, 5 millions table de loterie a été vendu, et certains points de vente et encore moins d'une heure, ils ont déclaré sold out. Il y a la fraude liée au processus de vente, des rumeurs ont commencé à se répandre, les gens n'achètent pas à la table de loterie par la déception se transforma en colère.
Quand il était maire de Shenzhen Zheng Liangyu: soir 10 Août une bombe à retardement a explosé finalement, la corruption a provoqué l'indignation des masses, les investisseurs sont descendus dans les rues, en criant des slogans anti-corruption, certaines personnes fracassé voitures, le verre, les fenêtres.
8101992 Photos de l'événement
10 août soir, quand il était secrétaire du parti de Shenzhen Li Hao décision, la Bourse de Shenzhen, le montant de 5 millions d'actions à émettre l'année prochaine, en avance sur la numéro 11 août.
Quatre mois plus tard, le Comité du Parti municipal de Shenzhen a annoncé le « 8.10 » résultats d'enquête sur les incidents: 4180 personnes privées achètent table de loterie 10 millions d'exemplaires, impliquant des cadres et des travailleurs. Octobre 1992, l'organe suprême de la Commission a officiellement mis en place sur le marché chinois des valeurs mobilières, le marché chinois des valeurs mobilières a commencé à être progressivement intégrées dans le cadre réglementaire national unifié, prendre ainsi une étape nationale des valeurs mobilières du développement du marché.
China Securities Regulatory Commission
En regardant Shenzhen trace quatre décennies de réforme, dont beaucoup de l'histoire de la réforme de la ville est arrivé, en fait, pas tout le soleil, apparaît de réforme dans la frustration, mais aussi une foule de processus de réforme. En raison de cela, les gens aujourd'hui défendront très fortement les réalisations de quatre décennies de réforme, mais aussi plus inébranlable continuer la direction de la réforme, de créer de nouvelles réalisations en matière de réforme.
Demain à la même accueil à temps Episode IV « de bord vers l'intérieur de la réforme », « histoire de Shenzhen ».
