« Si Yi Chuan » « liste Langya » « Ode à la joie », l'acteur est de savoir comment venir?

Auteur / éditeur Li Ching / Wu Lixiang

Cet article a paru: Entertainment Capital (yulezibenlun)

« Maître, comment est le calendrier xx? ... ah le tournage? ... Juillet fini? Ok, nous commençons le tournage en Août ce drame. »

Pékin Est milliards de parc industriel d'un petit immeuble de trois étages, la grande directrice de casting de casting astrolabe leur travail quotidien en cours. Dans un bureau au deuxième étage, il y a côté plein cinq mètres de long mur noir, à proximité du nom du projet les deux premiers, les trois rangées de photographies nettes suivantes sont une correspondance avec le rôle, le rôle de certains encore à déterminer ensuite, il existe d'autres 7-8.

Par rapport au directeur de casting, ils pourraient être plus enclins à se faire appeler Distribution des rôles, c'est un vocabulaire d'importation Hollywood.

Et la sensibilisation du public des différents acteurs directeur adjoint, directeur de casting qui maintenant ne sont plus seulement les administrateurs et sélectionnez aide le jeu de groupe de gestion, mais commencer par une en équipe, responsable de l'ensemble du projet avec les acteurs, même entrer la participation créative de base en préparation.

Avec ce package, il est que les directeurs de casting qui ont mis en place leur propre studio, à partir de 2009, studio casting homme Mu Star, cinéma et studio Yuhan public de télévision, CD HOME, collègues casting Etoiles studios ont été établis, et dans ce de plus en plus en sociétés.

studio de cinéma Yuhan public

Au cours des années précédentes, il peut être difficile d'imaginer «comme Yi Chuan », « Joe Chu Biographie » « wudongqiankun » et autre grand drame IP, y compris le soleil de midi a produit le « Langya Bang » « The Pretender », « Ode à la joie » et ainsi de suite sont derrière il y a l'équipe de casting séparée, et les fait correspondre les acteurs principaux des personnages.

Mais si la coulée indépendante, est devenu une voix indépendante d'un anneau, et laisser l'industrie d'accord?

Après tout, de nombreux pratiquants ont dit de divertissement Capital, l'équipe créative en général qu'ils peuvent définir les principaux acteurs, puis des centaines de milliers de la population sous contrat les acteurs ont joué le directeur adjoint qui est OK, « Pourquoi jeter l'équipe? »

Au cours des deux dernières semaines et petit divertissement, films et interviews télévisés avec une dizaine d'entreprises dans le processus, a été gardé de vous poser ces questions:

· Équipe de casting n'a vraiment pas de valeur existe?

· Comme « wudongqiankun » Cette coulée tout d'une équipe à une autre situation n'est pas beaucoup, comment ils se font concurrence?

· Équipe de haut actuelle, mais le revenu est de 3% du projet dans son ensemble, comment les mettre à niveau à l'avenir?

· Dans le film et les sociétés de télévision, les sociétés de gestion de l'artiste sont constamment coulée lien entre le cas do « extension de la chaîne » de, jetant l'avenir et où est-il?

La société tête deux ou trois,

talent Quatre Echelon

(Une partie de l'atelier de coulée et au nom de la forme de projet)

Le tableau ci-dessus, nous pouvons voir que, bien que l'état de l'industrie de coulée dans son ensemble améliorée, mais dans l'ensemble il y a une grande différence entre être en mesure de faire attention aux producteurs et casting n'a pas vraiment jouer le rôle de quelques-uns, la plupart de l'équipe sont également coulée juste nom accroché de la première, en fait, faire l'acteur en direct traditionnel directeur adjoint. Parmi eux, la grande astrolabe (anciennement studio du public Yuhan), CD HOME, est le meilleur des collègues connus Stars, étoiles, l'élevage, qui est reconnu comme le plus ancien.

Toute l'industrie de coulée dans « puits respectif « dans une mêlée.

Au cours de l'interview, quand on lui demande peu de divertissement, « La concurrence fait? » La réponse est essentiellement « non ». Parce que l'analyse finale, en jetant un regard de l'industrie humaine, la coopération élargie basée sur les relations humaines laissés par le directeur adjoint du temps d'arrêt. « Si la coopération terminée, créer de la valeur et de la coopération très agréable, la volonté de coopérer de base à nouveau. » Yu Han dit divertissement public Das Kapital.

Ainsi, en fait, chaque studio de coulée a un partenaire plus stable ou d'un film même liant et de télévision, tels que CD HOME sur tout le soleil de midi sous contrat la coulée du jeu, ont également signé une coopération stratégique, et tracer la grande et belle nouvelle les médias, les médias Chee Wen, la Chine politique Hatton, Yao hors des médias tels que une coopération plus étroite, Yu Han aussi les médias publics et de nouvelles joint-venture Lai Lai montant nouveau-né (Tianjin) Co., Ltd courtiers culturels pour les nouveaux artistes Laguna conseils de courtage.

CD ACCUEIL

Il est vraiment pas de concurrence? Peut-être pas une compétition entre la coulée est plus comme une frémissante « concurrence passive ».

Divertissement Capital vérification du groupe de nouvelles constaté que, en Mars 2016, communiqué de nouvelles de groupe « wudongqiankun », lorsque l'équipe de casting est CD HOME, mais finalement il est l'immensité de l'astrolabe terminée. Mais Yuhan public sur la question, mais ne savait pas, juste un autre Chupin profond Blue Pictures a trouvé, ils ont pris, et ont appris plus tard que avant qu'il y ait un tel.

Wudongqiankun affiches / images fixes

Dans le divertissement de la capitale, il semble, est coulée maintenant l'industrie est très semblable au début du printemps, « les mille hebdomadaires huit cents pays, au début du printemps et en automne, les cent quatorze membres seulement restants. » Enfin, le retour unifié Qin.

Mais l'industrie coulée peut non seulement oligarques, parce que l'industrie est trop grand, trop de projets, l'offre est beaucoup moins que la demande. coulée est actuellement le jeu principal est de former le personnel Echelon, y compris le film sur le disque et les projets de télévision.

Pour la grande carte, par exemple, ils ont mis tout le personnel est divisé en quatre échelons:

Le premier niveau est le directeur de l'équipe, qui est, directeur de casting, Avec un tour de batte de code, enregistrez l'acteur, la gamme de créativité, ce Echelon moins de 10 personnes;

Le deuxième niveau est la coordination des acteurs, un acteur traditionnel directeur, directeur adjoint de l'équipe de transition, A une certaine capacité de planification globale, peut participer à la pré-coulée, coulée mais pas au niveau standard de moins de 20 personnes;

Le troisième niveau est l'acteur directeur adjoint, Après le démarrage est responsable de la coordination, la communication, la mise en uvre, environ 20 personnes;

Le quatrième niveau est l'étude des éléments périphériques, Et travailler avec l'entreprise, mais n'a pas atteint le seuil dans l'entreprise, les deux parties se rendent mutuellement visite.

Dans les projets spécifiques, ils extrairont quatre équipes de casting niveau personne dédiée à la coulée du projet, dans le processus, jusqu'à un échelon de personnes qui apprennent à former continuellement des gens tout à fait genre Daguai, passer, que les mises à jour de la grippe. Ce qui est le plus studio de pratique courante, nous avons le droit de parler beaucoup plus que l'individu seul.

Je commençais à avoir le droit de parler,

Mais il n'y aura pas de décision

Quand une entreprise de coulée en attendant l'entrevue, un directeur de casting a pris d'assaut le patron est allé là-bas, « Ceci est vraiment grand courtier en tablette, m'a dit dans une réunion, je raccroché le téléphone. »

Il est avéré qu'il est d'informer le courtier, compte tenu de leur rôle dans les artistes de la compagnie, il était un traitement à froid épaule. Enfin, le directeur de casting a décidé d'envoyer un message au courtier d'ignorer l'avis.

Distribution des rôles semble aussi un peu de tempérament, et d'améliorer le droit de parler parce qu'ils ont plus d'espace sur la coulée, mais casting studio ou la société ne sera pas la décision finale, parce que finalement ils le font est le service l'industrie.

« Le casting est en fait une industrie de service, gêné intervenant la création artistique et le contrôle des fonds, et nous nous efforçons de saisir l'équilibre. » Il semble, CD HOME Wei Wei qu'il pourrait en savoir plus que l'extérieur encore clair

Mais dans beaucoup de studio de coulée sous-jacente là, et encore moins le droit de décider, même le droit de parler sont fausses.

Un directeur de casting studio, fondateur de C mentionné, bien à partir de 2013 après qu'il est entré dans la préparation pré-projet, les principaux acteurs impliqués dans la sélection et la correspondance, mais le rôle essentiellement suggéré. Ils joué dans un studio responsable de la petite viande populaire par le théâtre du campus de la jeunesse, « ce projet depuis le début jusqu'à la fin, je ne parlais pas, mais les producteurs ont discuté avec moi dans cette direction, avec l'accord, je vais vous donner ses conseils ".

En parlant du droit de parler directeur de casting, il a été très raillé, « Les administrateurs ont pas le droit de parler, vous casting également metteur en scène, directeur de casting ne vous dit pas à l'utilisation. »

En fait, le droit au directeur de parler de casting est en effet à la hausse, mais seulement si vous pouvez disposer de ressources suffisantes et des capacités aux producteurs créer de la valeur, que l'acteur et réalisateur assistant avant que le jeu juste pour trouver un bon acteur est pas la même chose.

Idéalement, l'attention du marché à jeter les autres rôles en plus de vedette, c'est le moment du studio de casting de valeur la plus créative. Avant comme « Langya Bang » « The Pretender, le nom » récemment chaud « du peuple », côté jeu de groupe était l'importance de la coulée.

« Nom du peuple » de nombreux rôles débats houleux

Mais maintenant, le marché est encore à l'état souvent non idéal. « La tendance est donc, mais beaucoup de chemin à parcourir. » C est pas prévu que le directeur dit.

Une partie de la société,

Certains sont destinés à être mélangées

CASTING Il y a une tendance de la société.

Selon le point de vue du temps d'approbation d'enregistrement des entreprises, le 20 Juillet, 2016, Wei Wei et son partenaire Bi Yingjie, Zhang Zhen Dongyang graines de pluie Film Co., Ltd a été créée. Mais Wei Wei a dit divertissement Capital, la société n'a pas comment les opérateurs, « nous sommes tous directeur de casting, sont un groupe de bons amis, n'a pas étudié l'économie, des finances et donc l'entreprise n'est pas aussi parfait. »

21 juillet 2016, des collègues Stars, un commanditaire.

La grande astrolabe Ltd est la fin de Mars vient d'être approuvé pour l'enregistrement, l'ouverture officielle du rythme de l'entreprise.

La société du studio un autre bit, mâle Han Yu a dit, « est comme une armée de terrain pour faire le studio avant, après la création de l'entreprise est plus comme l'armée régulière, assurez-vous d'avoir une des règles de gestion claires et des règlements, y compris les règles tacites également interdites Je traverse la ligne juste une fois ne sera pas tolérée ».

Mais en plus de la grande astrolabe, CD HOME de plus en plus et quelques transformée en société commerciale autres, la plupart des autres studios sont l'état libre, dit un petit studio fondateur D Entertainment, le studio qui les a fait sept directeurs adjoints composé d'acteurs, « chacun d'entre nous ils ont leur propre drame, mais avec une image commune apparaît seulement maintenant parce que ce modèle n'est pas la même chose que la ressource mensuelle, cette ressource n'a pas le partage ".

Tel peut être la majorité dans l'industrie du casting studio, plusieurs bonnes relations avec la composition assistant réalisateur acteur, au nom du studio pour renforcer la voix elle-même, en se fondant sur des années d'expérience et a accumulé un réseau de ressources, chaque année faire 3 -4 Département de jeu.

Pour ce type de studio, l'entreprise de plusieurs questions à considérer: un bon ami et co-fondé le studio avant, qui deviendra directeur général de la société à l'avenir? Comment carried interest divisé? Un projet de studio par des centaines de milliers de millions d'argent, la capacité de soutenir les activités de la société à l'avenir de l'entreprise?

Après tout, ce qui représente 3% du salaire conformément à compter du projet a cent millions du projet était de gagner trois millions, c'est la coulée de niveau supérieur.

En outre coulée de croissance a également un plafond «a déclaré le directeur adjoint peut se développer à frapper Luhan abattre? Ll même régresse que le patron? » Si vous êtes une étoile de première ligne à la main, il y a de nombreux scripts par an à la recherche pour vous, et votre prix sur un million, vous parlez, vous ferez face à Wang Lei Wang jun, directeur adjoint ou donner un visage? « C directeur simple phrase ou deux laisser la petite voix de divertissement.

Les producteurs, les courtiers ont à faire casting?

Quel est l'avenir de la coulée

Récemment, les nouvelles sur Internet que les nouveaux médias Lai, Yao au large de la coproduite médias le « Altesse du loup » est sur le point de départ, le drame ensemble du casting de la responsabilité des nouveaux médias Laguna, et le nouveau Lai Yiu-off et ce qui a eu des relations avec la Yuhan publique partenaires proches.

Film et sociétés de télévision mis en place leur propre équipe de casting, ce n'est pas la première fois, le groupe But, et le pic Golden Pond Pictures a sa propre équipe de casting, et la société responsable de la diffusion de tous les projets. Dong Hailong or studio casting étang récemment responsable de sa compagnie de « la nuit sera » casting, bien sûr, en plus de leur propre entreprise, ils prendront un certain nombre de projets à l'extérieur, mais en général « , les projets de l'entreprise sont sans fin ".

la nuit

La CAA a également commencé à capturer, par inadvertance, ce marché. Avec le film CAA progressivement et la télévision, ils sont de plus en plus impliqués dans le cinéma et l'investissement de la production télévisuelle, Ka-ligne est l'un des représentants, un « Sansei III miles pêche » et il y a 13 artistes dans leur maison. En raison de leurs artistes avec une forte réserve, afin que les artistes peuvent combiner les ressources et les producteurs exigent plus rapidement lorsque l'encodeur de ligne Ka pour le système, l'équivalent de faire le travail de coulée.

Télévision, les sociétés de gestion de l'artiste doivent faire la coulée, une telle tendance « autosuffisance » sera certainement plus segmentation du marché aurait été, mais heureusement, le film de la Chine et la production dramatique télévisée dans une période donnée est capable de supporter le développement de la coulée.

Wei Wei en vue, les directeurs de casting ne peut pas créer de la valeur infinie de l'industrie, « Je ne suis pas que les grandes ambitions font chaque année plusieurs projets haut de gamme vaut faire assez. » Ceci est aussi beaucoup de casting voix du directeur.

Mais marcher devant l'équipe de l'industrie de coulée a également commencé à chercher un nouveau développement. collègues Starlight, CD HOME a l'intention de faire la transition, Wei Wei dans la partie inférieure du jeu « savoir à ce sujet? Savoir à ce sujet? Devrait être Lvfeihongshou « essayera aussi de faire des travaux connexes. Mu étoile qui, en plus de faire la coulée, est toujours impliqué dans le ballet adulte + cours de danse moderne.

Régime public Yuhan a toujours insisté sur la coulée à sec quelques tours, son plan est « casting + Service d'investissement Film », et la direction finale est de fournir des services connexes de ressources d'information et de données, et en soutenant la collection complète et mises à jour. « Je pense toujours qu'il peut faire beaucoup, peut-être cela est une illusion, peut-être la foi, mais peut-être il peut être fait. »

« Si elle est une illusion? »

« Alors Dieu a remis à lui. »

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